lifa88利发真人棋牌似乎没有人能够拥有这一切

作者:倪癜寂

<p>最近由安妮 - 玛丽斯劳特在大西洋发表的一篇文章中,“lifa88利发真人棋牌女性仍然无法拥有这一切,”斯劳特博士认为,工作环境的变化将使女性(和男性)在职业生涯中取得成功</p><p> </p><p>能够专注于他们想要或感受到的家庭</p><p>这是一篇充满激情的文章,它引起了女权主义者的愤怒和对20多岁年轻女性的认可</p><p>关于这样一位受人尊敬和成功的女性,比如斯劳特博士,不仅要选择在美国国务院留下如此强大而重要的工作,这样她就可以花更多的时间和她十几岁的儿子在一起,然后写一份清单</p><p>诚实地起诉货物</p><p>我们的社会一直在卖年轻女性</p><p>当他们被告知他们可以拥有一切,如果他们不能,那就是他们自己的错,因为她没有足够的野心或足够的时间来管理</p><p>在这里,我想借鉴Slaughter博士的文章,并扩展工作场所政策可以使工作和生活更加平衡的原因和方式,并在此过程中实际上有利于工作场所,而不仅仅是为了更多地参与养育子女</p><p>也改善你的健康</p><p>正如有一种观点认为,对于错过会议或提早离开以照顾孩子的责任的母亲几乎没有尊重,并且对那些正在锻炼或实际上正在休息的人们几乎没有尊重</p><p>当他们写更多备忘录或阅读更多电子邮件时,他们可以坐下来吃饭或花时间锻炼或做瑜伽</p><p>在洛杉矶,在那里我练习普通医学,我认为在娱乐行业,我完全致力于健康的生活习惯,从制作人员到代理人,再到高管,我会犹豫 - 当我建议他们花时间在大家笑,参加冥想课或做瑜伽</p><p>到目前为止,最常见的反应是没有时间花在任何健康促进活动上</p><p>自1950年以来,我们在美国工作的小时数稳步增加</p><p>这将缩短家庭时间并影响我们自己的时间</p><p>我们看到越来越多的肥胖和肥胖相关疾病如糖尿病流行</p><p>我看到越来越多患有压力,疲劳和焦虑相关疾病的患者,从慢性疼痛到抑郁症再到心脏病</p><p>这对我们的工作质量或我们可以维持的年数来说无疑是个好兆头</p><p>公司对员工健康的投资有可靠的回报</p><p>许多有远见的公司都意识到这一点,并制定了有意义的政策,鼓励工人多运动,减肥,健康饮食或加入健身房</p><p>还有其他行业仍然沉迷于这种态度:如果你正在锻炼或冥想你,你的定义是行不通的,所以你的职业承诺不是那么严重吗</p><p>我认为学术医学(具有讽刺意味),娱乐和管理咨询在这方面尤其臭名昭着</p><p>对于像这样的工作环境,需要来自排名和档案的思想领袖,以表明在午餐时锻炼一天或健康膳食时生产力会提高</p><p>更健康的工人可以减少病假和更长的寿命,而不会患有致残疾病</p><p>这需要在基层展示和突出显示,以使午餐时间步行组更受欢迎(并改变政策,允许步行组有时间散步后享用健康的午餐)</p><p>当我们加强Anne-Marie Slaughter在她的挑衅性文章中开始的讨论时,让我们希望对话的内容足够广泛,包括能够在很多方面使工作环境更健康的想法,从促进健康的养育到鼓励健康的个人</p><p>习惯</p><p>关于Myles Spar,M.D</p><p>欲了解更多信息,请点击这里</p><p>欲了解更多健康新闻,....